Bienvenue sur le site "Télétravail" créé par les stagiaires du FOREM de Tournai. Ce site a pour objectif d'initier les internautes au télétravail et à ses différentes facettes .
Qu'est-ce que le télétravail?
1.Définition large:
Une personne, salariée ou indépendante qui
utilise un système informatique de consultation à distance
dans le cadre de son métier.
2.définition stricte:
Travail effectué à distance, qui utilise
les progrès des technologies télématiques. Il consiste
à ne plus être en permanence dans une entreprise et à
exercer son activité professionnelle ailleurs en se servant d'outils
informatiques et de télécommunications.
3.Raison d'être:
Avant la révolution industrielle, les gens vivaient et travaillaient dans des villages ou à la ferme. Puis, ils se sont déplacés dans les villes pour travailler dans les usines. Peu à peu, les habitants des villes ont essaimé vers la banlieue, créant à la longue les problèmes de congestion que nous vivons maintenant.
Ainsi, chaque matin, le scénario est le même aux alentours et au cœur des villes importantes. Dans les autobus, les trains et le métro, les voyageurs sont entassés comme des sardines. Sur les rues, sur les routes, sur les autoroutes, sur les voies d'accès, sur les ponts, la circulation est très dense. Les automobilistes à la queue leu leu, avançant à pas de tortue, attendent leur tour de passer... pour aller travailler!
Et chaque soir, le scénario se répète pour le retour du travail! Quelle perte de temps, d'énergie, d'argent! Sans parler de la pollution sur une grande échelle.
Pourtant, cet aller-retour quotidien n'est pas nécessaire. Les développements technologiques permettent une bien meilleure utilisation du temps, de l'espace et des personnes.
La révolution de l'information est maintenant à nos portes. Elle change et va continuer de changer la façon dont nous travaillons et l'endroit où nous travaillons. Cette révolution de l'information signifie que la majorité des personnes travailleront avec de l'information plutôt qu'avec des objets physiques. Cela veut dire que ces personnes ne seront plus obligées de se rendre travailler à un bureau du centre-ville. Les réseaux de télécommunication modernes sont capables de transporter l'information là où se trouvent les personnes, là où elles ont à travailler, là où elles veulent travailler. Il ne reste que nos mentalités à changer.
On parle quelquefois de travail à distance, de travail à domicile, de travail mobile ou nomade, de bureau virtuel... Ce phénomène s'appelle le télétravail, et ceux qui s'y adonnent, les télétravailleurs. Simplement exprimé, le télétravail est une façon d'acheminer le travail aux employés plutôt que d'amener l'employé au travail.
Le télétravail est bien plus qu'un moyen d'éviter la circulation: il s'agit d'un outil de productivité insoupçonné et d'un moyen de réduire les coûts, ceux qui sont reliés à la location des bureaux en particulier. Le télétravail permet également un meilleur recrutement et une plus grande stabilité des ressources humaines. En outre, l'utilisation du télétravail est favorisée par des travailleurs dont les attentes vont dans le sens d'un meilleur équilibre entre le travail et la vie privée.
Toutefois, le succès dans l'implantation du télétravail repose sur une évaluation attentive et sur une planification destinée à adapter le télétravail au contexte de l'entreprise. Les gestionnaires doivent être conscients des répercussions humaines, les familles doivent s'adapter à la présence d'un travailleur au domicile et les collègues de bureau doivent apprendre à communiquer différemment avec les télétravailleurs.
